Будущее Работы

Источник: Перейти Краткое содержание Корпорация Oracle, отчитываясь об успешном финансовом квартале, объявила о реструктуризации команд разработки. Причиной сокращения штата стала высокая эффективность инструментов на базе искусственного интеллекта для генерации программного кода. По словам руководства, новая технология позволяет создавать больше программного обеспечения меньшими силами и в более короткие сроки. Это решение принято на фоне значительных финансовых трудностей компании. Oracle инвестирует десятки миллиардов долларов в строительство ИИ-инфраструктуры, что привело к отрицательному денежному потоку и падению акций более чем на 50% с пиковых значений. Вся технологическая отрасль испытывает давление: инвесторы опасаются формирования «пузыря ИИ» и так называемого «SaaS-апокалипсиса», при котором мощный искусственный интеллект сделает традиционных поставщиков программного обеспечения ненужными. Несмотря на риски, Oracle уверяет, что использует ИИ для создания новых продуктов и усиления существующих, что в итоге было позитивно воспринято рынком. ...

В ряде стран компании экспериментируют с переходом на четырехдневную рабочую неделю. Краудфандинговая платформа Kickstarter успешно внедрила 32-часовую неделю, что, по словам CEO, помогло удержать сотрудников, хотя и вызвало опасения по поводу их истинной мотивации. Финтех-стартап Bolt Financial также сделал четырехдневку постоянной, заявляя о росте продуктивности. Однако опыт не всегда положителен: компания Formstack отказалась от этой модели из-за значительного роста стресса у сотрудников, перейдя на сокращенные пятницы. В то время как некоторые руководители скептичны, другие, включая Илона Маска и Джеймса Даймона, прогнозируют, что развитие искусственного интеллекта в будущем сделает возможным переход на 3.5-дневную рабочую неделю. ...